董事長寄語/2009.09.02
學會傳遞信任

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無論是在生活還是工作中,總有一些人能很快地與他人建立良好關系,成為影響力中心。這種能力并不是與生俱來的,學會傳遞信任,可以為我們起到很大幫助。

傳遞信任,就是通過言、行向他人表達出信任,積極主動建立彼此間良好的互動關系,而不是被動地等待取得他人的信任。

傳遞信任,需要以身作則、言行一致。透過樹立個人的信用,讓對方感受到你是值得信賴的,你對他的信任是發自內心的。人們不只聽你所說的,還會看你所做的。以自己的行為來證實自己的動機和誠意,更能贏得別人的信賴。

傳遞信任,還需要主動給予他人信任。當你主動給予他人信任,通過言行傳遞信任,他人也會傾向于信任你。面對顧客或朋友,傳遞信任能獲得的更多的理解和支持,贏得更多的顧客和資源,取得更好的結果;面對合作伙伴,傳遞信任能激發內在的力量,營造高信高效的氛圍,提高工作效率,創造最大的效益。

在無限極事業中,我們工作的每一個環節都是在傳遞信任。要學會傳遞信任,就需要每一個人從小事做起,從細節入手,時時用言行傳遞信任,處處以主動傳遞信任,展示我們的真心誠意,就能贏得顧客、伙伴和社會對我們的認同,推動無限極事業持續發展。

讓我們一起傳遞信任,贏得事業的更大成功!

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